いすゞのコスト削減

少し前からいすゞがコスト削減に努めているような動きを肌で感じています。

一つが更新手続き。

もう一つが入職者の入る寮。

更新手続きは今ままでは仕事が終わってから30分残業を付けて更新手続きを行いにいっていました。

今では定時までの間に所定の場所で更新手続きを行います。

対応する人事の数も減りました。

この残業時間の削減効果は大きそうです。


もう一つの寮ですが、近くてバスも電車も使わない人もいればどっちも使う人もいます。

今では職場に近い湘南台や長後付近にアパートを借りて寮を集中させているらしいです。

会社にとっては交通費のコストが抑えられ通勤のバスの混雑も減らせます。

特にバスは行列待ちと混雑が減らせればストレスも軽減できそう。

(今のところあまり変化は感じない)

寮を巡回する職員も集中的に回れるので効率がよくなりそうです。

臨時従業員にとってみれば住まいが職場に近いにこしたことはないです。

これは絶対です。

毎日19：00まで働いて通勤に1時間以上かかるような寮だったらそれだけで睡眠時間も減るし余計な疲労がたまります。

徒歩で20分くらいなら雨の日は大変でしょうが通勤のストレスは少なくて済みます。

寮が職場に近いことは会社にも従業員にもメリットは大きいです。

ただし、新しく入る人全員職場に近いとは限りません。

あくまで参考程度に。